Respect | チームビルディングジャパン・スタッフサークル(過去ログ)

チームビルディングジャパン・スタッフサークル(過去ログ)

スタッフサークルは、チームビルディングの専門会社「チームビルディングジャパン」の朝礼のこと。ファシリテーションやチームビルディング研修など、社内に留めておくにはもったいない話を公開します!

せたすみえです。

5つのコアバリューを順に紹介しています。今日は4つ目。

 Respect

です。

ちょっと 打ち合わせの場をイメージしてみてください☆

よくある、つまらない打ち合わせではありません。

この「すごい打ち合わせ」には、

参加者一人ひとりが、 「尊重されている」 「敬意をもって接してもらっている」

そう感じられる空気が漂っています。

 

そんな打ち合わせは濃くて、スムーズで、しかも気持ちの良いものになります♪

 もし自分の出したアイディアや考えをズバズバ斬られて却下されたとしても(笑)、

 全然痛くありません。

 なぜなら、発言者と発言内容を完全に切り離すことができているから。

人と内容を切り離すための手法はいろいろとあります。

例えばわたしにとって、議論を描く【ファシリテーション・グラフィック】は無くてはならない手法です。

しかし、あくまでもツールはツール。

根底にお互いの中に相手をリスペクトしあう気持ちが必要です。

では、人からリスペクトしてほしいと思ったらどうすればいいのでしょう?

 ・・・・・・尊敬してもらえるように仕事をt頑張る?

 ・・・・・・それとも偉そうに振舞ってみる? (笑)

いえいえ、

もしリスペクトし合う関係を本当に望むなら、 まず自分から相手をリスペクトすることです。

 どんなに些細な部分でも構いません。

 相手のすべてを尊敬できなくても構いません。

まず自分から相手をリスペクトする気持ちを持って接してみませんか^-^♪

   Respect

 

       「お互いを尊重し合い、 敬意を表する

 わたしたちは相手のリスペクトできる部分を見つけ、そして伝えることを大切にします。